Los cursos y las organizaciones
Los participantes han podido desarrollar un
rol más activo en la estructura
interna de sus organizaciones, trasladando la
experiencia y capacitación acumulada a
través de los cursos. Algunos de los
materiales recibidos en el curso han sido
integrados a las prácticas organizacionales y
por lo tanto retransmitidos a personas
que no tienen un vínculo directo con La Sociedad Civil en
línea y para las
organizaciones ha significado la incorporación
de ideas novedosas. “Me ha servido
para pensar cosas o para tomar algunas ideas
que están esbozadas ahí y poder instrumentarlas adaptándolas, aunque sea en
forma parcial, a lo que es el trabajo en la ONG ”, comenta un alumno de Uruguay. La
información es utilizada para dinamizar las organizaciones en las que trabajan,
tanto a través de la implementación de experiencias regionales como
actualizando información.
La formación y actualización de los recursos
humanos de las organizaciones de
la sociedad civil, exige de parte de éstas el
establecimiento de prioridades pa ra que
sus miembros puedan acceder a este tipo de
herramientas. Implica también una
apertura de las organizaciones a ideas
innovadoras, a una búsqueda de formación
que no necesariamente tiene que darse a través
de modalidades presenciales. Sobre el
punto, un alumno colombiano establece que
“muchos sectores de la sociedad civil
organizada pueden capacitar a sus recursos
humanos a través de este medio a bajos costos y sin dedicar horas exclusivas,
puesto que el horario es posible organizarlo de acuerdo a las conveniencias”.
Los cursos implementados por La sociedad civil
en línea impactan en las organizaciones de una forma directa al permitir
mayores posibilidades de obtención de fondos. En particular, para las
organizaciones de los sectores populares, con escasa infraestructura y
conocimiento de las lógicas de presentación de proyectos, que reciban este tipo
de capacitación es valorado significativamente. Al respecto un alumno chileno
expresa que “para mi este curso tiene importancia, ya que nos hemos dado
cuenta, que las organizaciones de la sociedad civil, en especial la de sectores
populares, no saben como hacer un proyecto. Espero que este curso sirva de
guía, para poder ayudar a las miles de organizaciones a realizar sus proyectos y
hacer que estos sean viables para la obtención de fondos”.
A través de la capacitación recibida por los
participantes, las organizaciones logran perfeccionar el herramental para la
presentación de propuestas y para el desarrollo de su trabajo cotidiano. Un
alumno colombiano comenta que “el curso de proyectos ha aportado a nuestra
organización nuevos conocimientos y nuevas fuentes de financiación para nuestra
labor social con los consumidores de Colombia y de América Latina.
Considero que para las organizaciones de la
sociedad civil, el tema de los proyectos es de vital importancia debido a las
alianzas que se pueden obtener con los gobiernos y con las entidades
cooperadoras que aportan importantes recursos que, bien dirigidos y
administrados, generan una alternativa de ayuda para la sociedad marginal del
subcontinente”. Como se puede apreciar en estas opiniones, las repercusiones de
la capacitación no solamente impactan en la propia organización sino que
también incide en las poblaciones con las que estas trabajan.
Fuente: Fondo Regional para la Innovación Digital
en América Latina y el Caribe
No hay comentarios:
Publicar un comentario
Información de contacto productos y servicios y todo lo
relacionado con este sitio